求职关于销售助理面试技巧及注意事项
销售助理面试技巧
①了解销售助理岗位职责
销售助理是主管的助手,协助主管做好管理工作,同时要充分发挥主观能动性,站在主管的位置考虑问题,培养和提高独立工作能力。随时为销售部门提供准确的信息,并及时准确地将销售情况反映在“销售状况一览表”。每天下班前进行工作日志汇总,每一月作一次有关销售量等相关数据的统计,交与主管作完分析报告后上报经理。
②销售助理常见面试题总结
一、基本素质与工作态度
1、你认为一名销售人员需要什么样的素质?性格上需要哪些性质?
2、你如何看待这个招聘行业?
3、你如何理解销售过程中的团队精神?
二、业务水平与技巧?
1、谈一谈接待客户的流程?
2、当你的部门向一个重要的大客户发货1000箱,但由于本公司自已的错误,结果发了1100箱,客户默认了,你怎么处理?
3、你协助经理进行一场重要的谈判,这个过程中你要做的是什么?你的角色是什么?
4、请列举一份销售协议的主要内容。
三、忠诚度、价值取向及其他
1、你为什么从上家公司离职?
2、你对原来公司的销售经理有什么看法?
3、业余时间你通常会做些什么?
4、高薪、晋升、表彰你会选择哪一种?
③企业招聘销售助理面试考察点
1、忠诚度:面临跳槽面试者,企业更重视员工的忠诚度。在近日乐清人才市场招聘会中,面试官针对销售助理求职者就提出了“请分析职业技能和忠诚度哪个对企业更重要”的问题。
2、实践能力:在注重学生学习成绩的同时,相当多的企业非常重视应聘者的实践经历。如在校期间实习、兼职、家教的经验都是积累社会经验的好机会,这都应该受到企业的重视。
3、团队协作精神:经营规模宏大的名企往往非常重视员工的团队协作精神。例如联想集团人力资源部的有关负责人就表示,该公司尤其欢迎具有团队协作精神的应聘者。
4、对企业文化的认可程度:企业在招聘过程中常常会考虑到员工是否能够认可和适应该企业的价值观和企业文化,这将决定员工是否能够很好地为企业服务。例如通用电气有限公司在招聘中要看学生是否喜欢、是否认同GE的价值观,即“坚持诚信、注重业绩、渴望变革”。
-
初入职场的几个小贴士
对于刚刚毕业踏入社会的学弟学妹们,找工作是一件挺难的事,且第一份工作未必是自己喜欢的或专业对口的,就你们的第一份工作给予如下的小贴士:清楚地了解自己的工作范围清楚到所负责工作的具体细节。这样你才能评估自己是否胜任;同时在你工作满负荷的时候,可以让老板知...
-
孩子是学霸一定没有社交能力吗
为什么曾经学校里的学霸,走上社会却很平凡?老师说出了实情。过得日子不也是很一般,”这几句话一听就是那种“吃不到葡萄说葡萄酸”的话。说这几句话的家长,肯定是自己家的孩子学习一般或者很差,才说这样充满酸味的话,顺便嘲讽一下明明学习很好,但是走上社会却很平凡的...
-
每个上进的职场年轻人都想过我该不该读个MBA
MBA项目提供三种不同的益处,而且不同学校项目提供的益处大不同。1、实际领导力和管理技能管理教育在过去的几十年里发生了很大的改变。之前它关注类似于金融和实操领域的定量分析,但很少强调组织生活的其他方面。这就导致了MBA们经常被视为目光短浅的会计师,他们...
-
如何做到即使不擅长也一样干得漂亮
对于阻碍人们直面挑战的缘由,一个最常听到的抱怨就是他们自以为不具备战胜挑战的“X—因子”。通常,这种结论要么是在经历过类似的事情上的失败后得出的要么就是面对一种全新的事物而使他们无从期待。他们会想“不,我可不再干了,我以前已经试过,不是失败了吗?”,“我...