男性怎么领生育津贴的 怎么领取?
男性怎么领生育津贴的。生育津贴一般由男方的配偶来领取,只要符合相关条件的男性职工是可以领取护理津贴的:
男性怎么领生育津贴的
1、一般由男方的配偶领取生育津贴,在国家相关的法律当中规定职工应该参加生育保险,需要由用人单位按照国家规定缴纳生育保险,用人单位为员工缴纳生育保险费用的,员工就可以享受生育保险待遇,职工未就业的配偶可以按照国家规定享受生育医疗费用。
2、生育保险是社会统筹的保险种类,只要是参加工作的职工,不管男女,用人单位都有义务替员工缴纳,如果男性员工参加了生育保险,男性员工的妻子没有工作,或者是没有参加生育保险,那么按照规定也可以从保险基金当中报销费用,只不过报销的是50%,不是100%。
3、全国各地之间相关政策还是有些许出入的,所以大家如果想要了解具体还是需要咨询当地的社保机构。
生育津贴怎么领取
1、女性生产过后90天内向单位提交资料,社保局会议对于提交的资料进行审核,通过之后建立档案,再将生育津贴拨款到公司,大概需要两个月左右。
2、生育津贴是有计算公式的,职工所在用人单位的月缴费平均工资除以30天,得出的结果再乘以产假的天数,就是员工应该领取到的生育津贴。
3、如果低于上一年本市职工月平均工资60%的,那么就要按照上一年本市职工月平均工资的60%计算,如果高于上一年本市职工月平均工资三倍以上的,那么就要按照300以上计算。
4、对于实行生育保险社会统筹的地区支付的标准,要按照本企业上年度职工月平均工资的标准支付。
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